Nachträgliche Reduktion von Vorstandsbezügen: Eine ökonomische Analyse der Herabsetzungsmöglichkeit von Vorstandsbezügen nach dem VorstAG

Duran, Mihael (2011): Nachträgliche Reduktion von Vorstandsbezügen: Eine ökonomische Analyse der Herabsetzungsmöglichkeit von Vorstandsbezügen nach dem VorstAG.

Abstract

This paper examines the possibility of reducing executive compensation following the German VorstAG. To examine the potential economic impact of the reduction, a tournament model is introduced. The model shows some implications on the decisions of the Executive Board and Supervisory Board.

• Item Type: MPRA Paper
• English Title: Ex post Reduction of Executive Compensation: An economic review of the Ger-man VorstAG
• Language: German
• Keywords: Corporate Governance; Executive Compensation; Tournaments
• Subjects: G - Financial Economics > G3 - Corporate Finance and Governance > G38 - Government Policy and Regulation; M - Business Administration and Business Economics ; Marketing ; Accounting ; Personnel Economics > M1 - Business Administration > M12 - Personnel Management ; Executives; Executive Compensation

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