Achy, Lahcen and Belarbi, Aicha and Ksikes, Driss (2013): Comment aller vers l’égalité économique Hommes-Femmes au Maroc ?
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Abstract
The gap in Morocco between the legislative framework (de jure) and the everyday life reality (de facto) forces us to take a closer look at the barriers to women's access to market work, pay equity, entrepreneurship, and positions of responsibility. The gap encourages us to examine the multiple and differentiated motives that sustain, male domination, the hierarchy of sectors of activity and the vulnerability of low-income women.
Item Type: | MPRA Paper |
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Original Title: | Comment aller vers l’égalité économique Hommes-Femmes au Maroc ? |
English Title: | How to Achieve Economic Gender Equality in Morocco? |
Language: | French |
Keywords: | Gender, labor market, Public Policy, Morocco |
Subjects: | J - Labor and Demographic Economics > J0 - General > J01 - Labor Economics: General J - Labor and Demographic Economics > J2 - Demand and Supply of Labor > J21 - Labor Force and Employment, Size, and Structure J - Labor and Demographic Economics > J7 - Labor Discrimination > J78 - Public Policy |
Item ID: | 112060 |
Depositing User: | Lahcen Achy |
Date Deposited: | 20 Feb 2022 15:04 |
Last Modified: | 20 Feb 2022 15:04 |
References: | Haut-Commissariat au Plan, (2011), « Activité, chômage et emploi : Résultats détaillés ». Haut-Commissariat au Plan, (2012), « Activité, chômage et emploi : (Trimestriel), Troisième trimestre ». Haut-Commissariat au Plan, (2012), « La Femme Marocaine en Chiffres : Tendances d’évolution des caractéristiques démographiques et socioprofessionnelles ». Ministère de l’économie et des finances, (2012), « Rapport sur les ressources humaines dans la fonction publique ». Ministère de l’économie et des finances, (2012), « Rapport sur le budget genre ». World Economic Forum, (2012), «The Global Gender Gap Report». |
URI: | https://mpra.ub.uni-muenchen.de/id/eprint/112060 |