Outplacement dla pracowników - bariery, potrzeby, czynniki rozwoju

Klimczuk, Andrzej and Klimczuk-Kochańska, Magdalena (2012): Outplacement dla pracowników - bariery, potrzeby, czynniki rozwoju. Published in:

Abstract

Polish Abstract: Raport omawia następujące zagadnienia: - Definicje i funkcje outplacementu - Znaczenie pracy zawodowej - Oddziaływanie bezrobocia na aktywne poszukiwanie pracy - Aktywność pracodawców i pracowników na rzecz zapobiegania zwolnieniom - Wsparcie pracowników zwalnianych i pozostających w przedsiębiorstwie - Outplacement w lokalnej polityce rynku pracy - Korzyści i bariery stosowania outplacementu z perspektywy pracowników

English Abstract: This report discusses the following topics: - Definitions and functions outplacement - The importance of human work - The impact of unemployment on active job search - Activity of employers and employees to prevent layoffs - Support for laid-off workers and employees staying in the enterprise - Outplacement in the local labor market policy - Benefits and barriers to the use of outplacement from the perspective of firms

• Item Type: MPRA Paper
• English Title: Outplacement for Employees - Barriers, Needs, Growth Factors
• Language: Polish
• Keywords: Outplacement; Unemployment
• Subjects: O - Economic Development, Innovation, Technological Change, and Growth > O1 - Economic Development > O15 - Human Resources ; Human Development ; Income Distribution ; Migration

References

Analiza efektywności podstawowych form promocji zatrudnienia i aktywizacji zawodowej bezrobotnych finansowanych z Funduszu Pracy w woj. podlaskim w 2008 roku i w 2009 roku, WUP w Białymstoku, Białystok 2010.

Armstrong M., Zarządzanie zasobami ludzkimi, Oficyna Wolters Kluwer, Kraków 2007.

Aronson E., Wilson T.D., Akert R.M., Psychologia społeczna. Serce i umysł, Zysk i S-ka, Poznań 1997.

Atamańczuk K., Humanizacja stosunków pracy - idea czy rzeczywistość? Cz. III, "Edukator Zawodowy" 12.05.2010, www.koweziu.edu.pl/edukator/index.php?option=com_content&view=article&id=500:humanizacja-stosunkow-pracy-idea-czy-rzeczywisto-cz-iii-dr-kazimiera-atamaczuk&catid=1:artykuy-archiwalne [12.08.2012].

Ataniel M., Kędzia B., Pakulska A., Rorat A., Śliwakowska M., Bariery wpływające na aktywne poszukiwanie pracy przez osoby długotrwale bezrobotne w wieku 18-34 lata, Powiatowy Urząd Pracy w Częstochowie, Częstochowa 2006.

Badania ankietowe górników, którzy skorzystali z oferty górniczego pakietu socjalnego, Instytut Górnictwa w Katowicach, Katowice 2002, www.mg.gov.pl/NR/rdonlyres/44E57212-C872-4B99-8BF4-BE6EB00EBE61/2529/Badania_ankietowe_gornikow_reforma_wegla_kamienneg.doc [25.09.2012].

Bednarczyk H., Figurski J., Mazur M., Kultura pracy - kultura kształcenia, [w:] S. Kaczor (red.), Pedagogika Pracy. Nr 42, Instytut Technologii Eksploatacji, Radom 2003.

Berg-Peer J., Outplacement w praktyce, Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2004.

Bezrobocie, http://pl.wikipedia.org/wiki/Bezrobocie [12.08.2012].

Biesaga-Słomczewska E.J., Marketingowe zarządzanie czynnikiem ludzkim w konfrontacji z praktyką, [w:] B. Gregor (red.), Marketing - handel - konsument w globalnym społeczeństwie informacyjnym. Tom 1, Wyd. Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź 2004.

Binda A., Skąd pochodzi i jak zmienia się pojęcie outplacementu, L.Grant HR Consulting, www.lgrant.com/skad-pochodzi-i-jak-zmienia-sie-pojecie-outplacement- [08.08.2012].

Boguszewski R., Stosunek Polaków do pracy i pracowitości, CBOS, Warszawa 2011.

Boni M., Żak-Rosiak E. (red.), Bezrobocie - co robić? Poradnik outplacementu, Fundacja Rozwoju Przedsiębiorczości w Suwałkach, Suwałki 2002.

Chirkowska-Smolak T., Poszukiwanie pracy jako strategia radzenia sobie w sytuacji braku pracy, [w:] Z. Ratajczak (red.), Bezrobocie jako wyzwanie. Badania i Aplikacje, t.6, Wyd. Uniwersytetu Śląskiego, Katowice 2004.

Cybulska A., Psychospołeczne aspekty bezrobocia kobiet, [w:] M. Grabowska (red.), Kobiety na rynku pracy Województwa Mazowieckiego. Raport z badań przeprowadzonych w ramach projektu, CBOS, Warszawa 2011.

Cydejko E. (red.), Biznes. Tom VI. Planowanie kariery, PWN, Warszawa 2007.

Czarny B., Rynek pracy, [w:] B. Czarny, R. Rapacki, Podstawy ekonomii, PWE, Warszawa 2002.

Dolny E., Maksim M., Podażowo zorientowane instrumenty polityki rynku pracy, [w:] Z. Wiśniewski, K. Zawadzki (red.), Aktywna polityka rynku pracy w Polsce, WUP, UMK, Toruń 2010.

Dolny E., Pomoc w poszukiwaniu pracy, [w:] Z. Wiśniewski, K. Zawadzki (red.), Aktywna polityka rynku pracy w Polsce, WUP, UMK, Toruń 2010.

Downs A., Jak ograniczyć zatrudnienie w dobrym stylu?, [w:] K. Szczepaniak (red.), Biznes. Tom V. Zarządzanie zasobami ludzkimi, PWN, Warszawa 2007.

Dzięgielewska M., Kryzysy w fazie starości, [w:] B. Szatur-Jaworska, P. Błędowski, M. Dzięgielewska, Podstawy gerontologii społecznej, ASPRA-JR, Warszawa 2006.

Fedorczuk M., Kliszko C., Czynniki wpływające na efektywność szkoleń dla bezrobotnych, [w:] P. Błędowski, B. Błaszczyk, M. Fedorczuk, C. Kliszko, P. Kubicki, Kierunki modyfikacji rozwiązań prawnoorganizacyjnych w celu zwiększenia efektywności usług i instrumentów rynku pracy służących podnoszeniu kwalifikacji bezrobotnych, SGH, Warszawa 2007.

Finney M.I., Zwolnienie - jak uniknąć "najgorszego koszmaru" w całej karierze?, [w:] E. Cydejko (red.), Biznes. Tom VI. Planowanie kariery, PWN, Warszawa 2007.

Flis A., Mos M., Zacharzewski A., Outplacement. Program ułatwiania zmiany pracy dla zwalnianych pracowników, Akade, Kraków 2002.

Frączak P., Wygnański J.J. (red.), Polski model ekonomii społecznej - rekomendacje dla rozwoju, FISE, Warszawa 2008.

Gawrońska-Garstka M. (red.), Edukacja dla bezpieczeństwa. Bezpieczeństwo intelektualne Polaków, Wyd. Wyższej Szkoły Bezpieczeństwa, Poznań 2009.

Gniazdowski P., Coaching menedżerski, "Personel i Zarządzanie" 6/2003.

Grabowska M. (red.), Kobiety na rynku pracy Województwa Mazowieckiego. Raport z badań przeprowadzonych w ramach projektu, CBOS, Warszawa 2011.

Gregor B. (red.), Marketing - handel - konsument w globalnym społeczeństwie informacyjnym. Tom 1, Wyd. Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź 2004.

Grewiński M., Tyrowicz J. (red.), Aktywizacja, partnerstwo, partycypacja - o odpowiedzialnej polityce społecznej, Mazowieckie Centrum Polityki Społecznej, Warszawa 2007.

Herr E.L., Cramer S.H., Planowanie kariery zawodowej. Część II, Ministerstwo Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej, Warszawa 2003.

Ignaczak M., Organizacja pracy służby personalnej, www.pwsb.pl/images/stories/przedmioty/org_pracy.pdf [12.08.2012].

Informacja o realizacji usług poradnictwa zawodowego w urzędach pracy w 2008 roku, MPiPS, Warszawa 2009.

Informacja o realizacji usługi poradnictwo zawodowe i informacja zawodowa w urzędach pracy w 2011 roku, MPiPS, Warszawa 2012.

Informacja o stanie i strukturze zatrudnienia w wojewódzkich i powiatowych urzędach pracy w 2011 roku, MPiPS, Warszawa 2012.

Instruktarz pośrednictwo pracy i poradnictwo zawodowe dla pracodawców, PKPP Lewiatan, 24.05.2012, http://pkpplewiatan.pl/opinie/aktualnosci/2012/7/posrednictwo_pracy_i_poradnictwo_zawodowe_dla_pracodawcow [25.09.2012].

Jak odejść z klasą i z godnością?, [w:] E. Cydejko (red.), Biznes. Tom VI. Planowanie kariery, PWN, Warszawa 2007.

Jak przeżyć utratę pracy?, [w:] E. Cydejko (red.), Biznes. Tom VI. Planowanie kariery, PWN, Warszawa 2007.

Janik P., Outplacement jako narzędzie w procesie restrukturyzacji zatrudnienia, "Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie" 2/2009.

Jarosiewicz H., Aktywizacja zawodowa osób z zaburzeniami psychicznymi, Fundacja Akademia Rozwoju i Przedsiębiorczości, Wrocław 2011, http://arip-fundacja.pl/wp-content/uploads/2012/02/Aktywizacja-zawodowa-os%C3%B3b-z-zaburzeniami-psychicznymi-PDF.pdf [12.08.2012].

Juchnowicz M. (red.), Elastyczne zarządzanie kapitałem ludzkim w organizacji wiedzy, Difin, Warszawa 2007.

Juchnowicz M. (red.), Standardy europejskie w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Praca zbiorowa, Poltext, Warszawa 2004.

Juchnowicz M., Outplacement kompetencji jako sposób poprawy elastyczności kapitału ludzkiego, [w:] M. Juchnowicz (red.), Elastyczne zarządzanie kapitałem ludzkim w organizacji wiedzy, Difin, Warszawa 2007.

Kaczor S. (red.), Pedagogika Pracy. Nr 42, Instytut Technologii Eksploatacji, Radom 2003.

Karasek J., Emerling A., Kwiatkowski P., Optymalizacja kosztów a utrzymanie pracowników. O reakcjach firm na trudne warunki rynkowe, KPMG, Warszawa 2011.

Klich A., Krzyk J., Górnicze nauczki dla stoczniowców, "Gazeta Wyborcza" 08.08.2009, http://wyborcza.pl/1,75515,6917944,Gornicze_nauczki_dla_stoczniowcow.html [25.09.2012].

Klimczuk A., Eksperci i narcyzm kulturowy - próba analizy wzajemnych relacji, [w:] J. Sieradzan (red.), Narcyzm: Jednostka - społeczeństwo - kultura, UwB, Białystok 2011.

Koral J., Outplacement - sposób na bezrobocie, FISE, Warszawa 2009.

Korsak M., Restrukturyzacja zatrudnienia, FISE, Warszawa 2009.

Kostrzewski S., Worach-Kardas H., Zdrowotne i społeczno-ekonomiczne aspekty długotrwałego bezrobocia w środowisku wielkomiejskim, "Problemy Higieny i Epidemiologii" 4/2008.

Kowalczyk B., Niesporek A., Osoby pozostające bez pracy, [w:] R. Szarfenberg (red.), Krajowy raport badawczy. Pomoc i integracja społeczna wobec wybranych grup - diagnoza standaryzacji usług i modeli instytucji, WRZOS, Warszawa 2011.

Krawczyk-Szczepanek K., Zalety outplacementu, Jobexpress.pl, www.jobexpress.pl/artykul/104/Zalety-outplacementu [12.08.2012].

Kreft W., Europejskie trendy w poradnictwie zawodowym, www.gizycko.pup.gov.pl/plik,317,europejskie-trendy-w-poradnictwie-zawodowym.doc [25.09.2012].

Król H., Ludwiczyński A. (red.), Zarządzanie zasobami ludzkimi. Tworzenie kapitału ludzkiego organizacji, PWN, Warszawa 2006.

Król H., Transformacja pracy i funkcji personalnej, [w:] H. Król, A. Ludwiczyński (red.), Zarządzanie zasobami ludzkimi. Tworzenie kapitału ludzkiego organizacji, PWN, Warszawa 2006.

Kryńska E. (red.), Flexicurity w Polsce. Diagnoza i rekomendacje, Raport końcowy z badań, MPiPS, Warszawa 2009.

Kuciński K. (red.), Polskie przedsiębiorstwa wobec standardów europejskich, SGH, Warszawa 2003.

Kukulak-Dolata I., Instytucje rynku pracy, [w:] E. Kryńska (red.), Flexicurity w Polsce. Diagnoza i rekomendacje, Raport końcowy z badań, MPiPS, Warszawa 2009.

Kwiatkiewicz A., Antycypacja i zarządzanie procesami restrukturyzacji w Polsce, BPI Polska, Warszawa 2009.

Kwiatkiewicz A., Hernik K., Outplacement - przewodnik dla pracodawców, FISE, Warszawa 2010.

Ledwoń A., Outplacement - przewodnik dla organizacji pozarządowych, FISE, Warszawa 2010.

Lewicka D., Zarządzanie kapitałem ludzkim w polskich przedsiębiorstwach. Metody, narzędzia, mierniki, PWN, Warszawa 2010.

Ludwiczyński A., Alokacja zasobów ludzkich w organizacji, [w:] H. Król, A. Ludwiczyński (red.), Zarządzanie zasobami ludzkimi. Tworzenie kapitału ludzkiego organizacji, PWN, Warszawa 2006.

Mackiewicz A.J., Psychologia zwolnień. Jak właściwie prowadzić działania derekrutacyjne, Difin, Warszawa 2010.

Makowski K., Kwiatkiewicz A., Derekrutacja i outplacement według standardów europejskich, [w:] M. Juchnowicz (red.), Standardy europejskie w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Praca zbiorowa, Poltext, Warszawa 2004.

Makowski K., Outplacement - europejskim standardem w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi, [w:] K. Kuciński (red.), Polskie przedsiębiorstwa wobec standardów europejskich, SGH, Warszawa 2003.

Marciniak J., Optymalizacja zatrudnienia. Zwolnienia, outsourcing, outplacement, Wolters Kluwer, Kraków-Warszawa 2009.

Matusiewicz C., Aktywność i bierność społeczna, [w:] W. Szewczuk (red.), Encyklopedia psychologii, Fundacja Innowacja, Warszawa 1998.

Miszczuk-Wereszczyńska M. (red.), Diagnoza wykluczenia społecznego w województwie śląskim jako pierwszy krok w planowaniu wsparcia dla osób marginalizowanych społecznie, Krośnieńska Oficyna Wydawnicza, Kraków 2009.

Naisbitt J., Megatrendy. Dziesięć nowych kierunków zmieniających nasze życie, Zysk, Poznań 1997.

Nalepka A., Restrukturyzacja przedsiębiorstwa. Zarys problematyki, PWN, Warszawa-Kraków 1999.

Okólski M., Demografia zmiany społecznej, Scholar, Warszawa 2004.

Olszowska-Urban J., Rabiej A., Pacholska I., Borkowska D., Roszczak E., Partnerstwo lokalne. Szybkie reagowanie i wsparcie koleżeńskie dla osób zwalnianych, zagrożonych zwolnieniami i bezrobotnych, Społeczna Wyższa Szkoła Przedsiębiorczości i Zarządzania, Łódź 2008.

Organizacja świadczenia usług doradztwa zawodowego, www.kul.pl/files/37/www/Organizacja_sw..doc [25.09.2012].

Outplacement czyli łagodne zwolnienia, http://malopolska.do-celu.eu/magazyn/styczen-2012/outplacement-czyli-lagodne-zwolnienia [12.08.2012].

Outplacement krok po kroku - podręcznik dla przedsiębiorców, Instytut Zachodni, Poznań 2011.

Piotrowski B., Outplacement - Podstawowy Pakiet Informacji, FISE, Warszawa 2010.

Plawgo B., A. Grabska, Klimczuk-Kochańska M., Klimczuk A., Kierklo J., Żynel-Etel J., Startery podlaskiej gospodarki. Analiza gospodarczych obszarów wzrostu i innowacji województwa podlaskiego: sektor produkcji oprogramowania komputerowego, Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku, Białystok 2011.

Pocztowski A., Zarządzanie zasobami ludzkimi. Strategie - procesy - metody, PWE, Warszawa 2007.

Podręcznik outplacementu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Ministerstwo Rozwoju Regionalnego, Warszawa 2010.

Pomiar bezrobocia, Projekt: "Adaptacja modelu "WellBox" jako narzędzia wydłużenia wieku aktywności zawodowej na mazowieckim regionalnym rynku pracy", Wydział Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, Warszawa 2011-2012, http://193.0.126.26/wellbox/pdf/pomiar_bezrobocia.pdf [12.08.2012].

Powrót do pracy po przerwie, [w:] E. Cydejko (red.), Biznes. Tom VI. Planowanie kariery, PWN, Warszawa 2007.

Practical Handbook on Developing Local Employment Strategies in New Member States & Candidate Countries of the European Union, European Commission, Luxembourg 2004.

Prawa i obowiązki bezrobotnego, "ABC Bezrobotnego", Grudzień 2009, www.pokl.up.podlasie.pl/uploads/upload/podstrona_pokl/projekty_wlasne_wup_wspolfinansowane_z_efs/promocja_rynku_pracy/nr_1_broszury_-abc_bezrobotnego.pdf [25.09.2012].

Przekazywanie informacji o redukcji zatrudnienia, [w:] K. Szczepaniak (red.), Biznes. Tom V. Zarządzanie zasobami ludzkimi, PWN, Warszawa 2007.

Ratajczak Z. (red.), Bezrobocie jako wyzwanie. Badania i Aplikacje, t.6, Wyd. Uniwersytetu Śląskiego, Katowice 2004.

Ratajczak Z., Psychologia pracy i organizacji, PWN, Warszawa 2007.

Religa J. (red.), Przewodnik Metodologiczny dla Mentorów i Tutorów, ITeE-PIB, Radom 2011.

Religa J., Ippavitz S., Outplacement jako proces wspierający włączenie społeczne, "Edukacja ustawiczna dorosłych" 3/2011.

Religa J., Kicior A., Outplacement jako wyspecjalizowana usługa doradcza w kontekście polskich uwarunkowań prawnych, społecznych i ekonomicznych, "Edukacja Ustawiczna Dorosłych" 2/2010.

Rifkin J., Koniec pracy. Schyłek siły roboczej na świecie i początek ery postrynkowej, Wyd. Dolnośląskie, Wrocław 2001.

Rutkowski J., Priorytety reformy rynku pracy. Synteza, MPiPS, Warszawa 2008.

Rydz E. (red.), Badanie i analiza sytuacji długotrwale bezrobotnych na terenie powiatu słupskiego i miasta Słupska, Powiatowy Urząd Pracy w Słupsku, Słupsk 2009.

Schwan K., Seipel K.G., Marketing kadrowy, C.H. Beck, Warszawa 1997.

Sidor-Rządkowska M., Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy, Wolters Kluwer, Warszawa 2010.

Sieradzan J. (red.), Narcyzm: Jednostka - społeczeństwo - kultura, UwB, Białystok 2011.

Sobolewski A., Krzewicka R., Och G., Olszowska-Urban J., Piekutowski J., Podławiak G., Sobolewski T., Przez współpracę do sukcesu. Partnerstwo lokalne na rynku pracy, MPiPS, Warszawa 2007.

Sohn K.-D., Czuratis S., Zielona Księga UE. Restrukturyzacja przedsiębiorstw. Analiza z dnia 14 maja 2012 r., Centrum für Europäische Politik, Fundacja FOR, Warszawa 2012, www.for.org.pl/pl/d/3e7bbc0b6276bf19dcf616b5b6e2163b [12.08.2012].

Sowa B., Bezrobocie jako problem społeczny Podkarpacia, [w:] M.G. Woźniak (red.), Nierówności społeczne, a wzrost gospodarczy, Nierówności społeczne a wzrost gospodarczy. Z. 7, Kapitał ludzki i intelektualny. Cz. 2, Wyd. Uniwersytetu Rzeszowskiego, Rzeszów 2005.

Spytek-Bandurska G., Szylko-Skoczny M., Praca tymczasowa - szanse i zagrożenia, Elipsa, Warszawa 2008.

Stalewski T., Szpak A., Likwidowanie kopalni węgla w małym mieście górniczym, "Studia Regionalne i Lokalne" 4/2000.

Strużyna A., Instytucjonalne doradztwo zawodowe. Diagnoza i model optymalizacji, Oficyna Wydawnicza Garmond, Poznań 2005.

Sutherland J., D. Canwell, Klucz do zarządzania zasobami ludzkimi. Najważniejsze teorie, pojęcia, postaci, PWN, Warszawa 2007.

Sytuacja na rynku pracy w województwie podlaskim w 2008 roku, WUP w Białymstoku, Białystok 2009.

Sytuacja na rynku pracy w województwie podlaskim w 2009 roku, WUP w Białymstoku, Białystok 2010.

Sytuacja na rynku pracy w województwie podlaskim w 2010 roku, WUP w Białymstoku, Białystok 2011

Sytuacja na rynku pracy w województwie podlaskim w 2011 roku, WUP w Białymstoku, Białystok 2012.

Szarfenberg R. (red.), Krajowy raport badawczy. Pomoc i integracja społeczna wobec wybranych grup - diagnoza standaryzacji usług i modeli instytucji, WRZOS, Warszawa 2011.

Szatur-Jaworska B., Błędowski P., Dzięgielewska M., Podstawy gerontologii społecznej, ASPRA-JR, Warszawa 2006.

Szczegółowy opis priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Warszawa 2010.

Szczepaniak K. (red.), Biznes. Tom V. Zarządzanie zasobami ludzkimi, PWN, Warszawa 2007.

Szewczuk W. (red.), Encyklopedia psychologii, Fundacja Innowacja, Warszawa 1998.

Szkolenia, staże i inne formy wspierania podnoszenia kwalifikacji bezrobotnych. Dane statystyczne 2006-2010, MPiPS, Warszawa 2011.

Szmielińska-Pietraszek P., Szymańska W., Analiza sytuacji długotrwale bezrobotnych w mieście i powiecie słupskim w świetle badań, [w:] E. Rydz (red.), Badanie i analiza sytuacji długotrwale bezrobotnych na terenie powiatu słupskiego i miasta Słupska, Powiatowy Urząd Pracy w Słupsku, Słupsk 2009.

Sztandar-Sztanderska U., Wnioski i rekomendacje dla obszaru województwa zachodniopomorskiego, [w:] Sytuacja społeczno-zawodowa bezrobotnych w powiatach województwa zachodniopomorskiego w 2009 roku. Raport pobadawczy, Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie, Szczecin 2009.

Ślebarska K., Wsparcie społeczne a zaradność człowieka w sytuacji bezrobocia, Uniwersytet Śląski, Katowice 2008.

Toffler A., Trzecia fala, Wyd. Kurpisz, Poznań 2006.

Turczak B.M., Praca jako forma bezpieczeństwa dla osób niepełnosprawnych, [w:] M. Gawrońska-Garstka (red.), Edukacja dla bezpieczeństwa. Bezpieczeństwo intelektualne Polaków, Wyd. Wyższej Szkoły Bezpieczeństwa, Poznań 2009.

Tyburska M., Wajler J., Miszczuk-Wereszczyńska M., Wykluczenie społeczne w świetle badań empirycznych, [w:] M. Miszczuk-Wereszczyńska (red.), Diagnoza wykluczenia społecznego w województwie śląskim jako pierwszy krok w planowaniu wsparcia dla osób marginalizowanych społecznie, Krośnieńska Oficyna Wydawnicza, Kraków 2009.

Tyrowicz J., Ewaluacja i efektywność programów społecznych w Polsce, [w:] M. Grewiński, J. Tyrowicz (red.), Aktywizacja, partnerstwo, partycypacja - o odpowiedzialnej polityce społecznej, Mazowieckie Centrum Polityki Społecznej, Warszawa 2007.

Ustawa z 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej, Dz. U. z 2007 r. Nr 155, poz. 1095, z późn. zm.

Ustawa z 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, Dz. U. z 2004 r., nr 99 poz. 1001.

Ustawa z 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych, Dz. U. z 2004r., nr 166, poz. 1608.

Wiśniewski Z., Zawadzki K. (red.), Aktywna polityka rynku pracy w Polsce, WUP, UMK, Toruń 2010.

Wołk Z., Osoba długotrwale bezrobotna jako klient oporujący, MPiPS Warszawa 2009.

Wołk Z., Zadania pedagogiki pracy wobec zmian współczesnego świata, [w:] S. Kaczor (red.), Pedagogika Pracy. Nr 42, Instytut Technologii Eksploatacji, Radom 2003.

Wontorczyk A., Bezrobocie. Bezrobocie, niemożność znalezienia zatrudnienia, [w:] W. Szewczuk (red.), Encyklopedia psychologii, Fundacja Innowacja, Warszawa 1998.

Wosińska W., Psychologia życia społecznego, GWP, Gdańsk 2004.

Woźniak M.G. (red.), Nierówności społeczne, a wzrost gospodarczy, Nierówności społeczne a wzrost gospodarczy. Z. 7, Kapitał ludzki i intelektualny. Cz. 2, Wyd. Uniwersytetu Rzeszowskiego, Rzeszów 2005.