Нормативни мерки за гарантиране на трудовото възнаграждение при несъстоятелност на работодателя

Andreeva, Andriyana (2018): Нормативни мерки за гарантиране на трудовото възнаграждение при несъстоятелност на работодателя. Published in: Известия , Vol. 62, No. 2 (2018): pp. 97-111.

Abstract

В статията се изследват актуалните законодателни промени в Закона за гарантиране на вземания на работниците и служителите при несъстоятелност на работодателя (ЗГВРСНР), като част от комплекса актуални мерки за гарантиране изплащането на трудовото възнаграждение. Въз основа на извършения нормативен анализ се правят изводи и препоръки за приложението на новите норми, както и предложения dе lеgе fеrеnda за бъдещо усъвършенстване на законодателството.

The article examines the actual legislative amendments in the Guarantee of claims of the workers and employees in case of insolvency of the employer act as a part of the complex of actual measures for guarantee for payment of the labour remuneration. On basis of the normative analysis the author makes conclusions and recommendations for the application of the new legal norms, as well as proposals de lege ferenda for future improvement of the legislation.

• Item Type: MPRA Paper
• English Title: Normative measures for guarantee of the labour remuneration in case of insolvency of the employer
• Language: Bulgarian
• Keywords: право на трудово възнаграждение, забавено изплащане на работна заплата, несъстоятелност на работодателя. right of labour remuneration, delayed payment of labour salary, insolvency of the employer.
• Subjects: K - Law and Economics > K3 - Other Substantive Areas of Law > K31 - Labor Law

References

1. Ангелова, Я. 2004. Гарантиране трудовото възнаграждение на работниците и служителите при несъстоятелност на работодателя. Юридическа мисъл (2), pp. 151-177.

2. Андреева, А. & Йолова, Г. 2008. Административно-наказателна отговорност за нарушения на трудовото и осигурително законодателство. Годишник на Икономически университет-Варна, pp. 206-248.

3. Андреева, А. & Йолова, Г. 2008. Наказателноправна защита на трудовите и осигурителни правоотношения. Известия на Икономически университет – Варна (3), pp. 67-76.

4. Андреева, А. & Йолова, Г. 2009. Нормативни промени в контрола за спазване на трудовото и осигурително законодателство. Известия на ИУВарна (3), pp. 164-173.

5. Андреева, А. & Йолова, Г. 2011. Юридическа отговорност и контрол за спазване на трудовото и осигурително законодателство. Варна: Унив. изд. Наука и икономика, Библ. Проф. Цани Калянджиев.

6. Атанасова, К. 2018. Промените в Закона за гарантираните вземания на работниците и служителите при несъстоятелност на работодателя. Труд и право (2).

7. Бъчварова, М. Димитрова, И. Матеева, Ж. Игнатова, И. Георгиев, С. Станева, М. 2018. Търговска несъстоятелност - правни и икономически теоретико-приложни аспекти. Варна: Наука и икономика - Икономически университет - Варна.

8. Василев, А. 1997. Трудово право. Бургас: БСУ.

9. Григоров, Г. 2017. Несъстоятелност. София: Сиби.

10. Димитрова, Д. 2006. Правен статут на областния управител като държавен служител. Наука и социална практика, Варна: ВСУ Черноризец Храбър, pp. 26-31.

11. Дичева, Т. 2018. Oще за задължението на работодателя за начисляване и изплащане на трудовото възнаграждение, и срокове за изплащането му. Труд и право (2).

12. Маданска, Н. 2016. Синдикът в производството по несъстоятелност по Търговският закон. София: Сиела.

13. Мръчков, В. 2012. Трудово право. София: Сиби.

14. Мръчков, В. 2017. Могат ли контролните органи на инспекцията по труда да дават задължителни предписания на работодателя за неизплатено трудово възнаграждение на работниците и служителите, трудовите правоотношения с които са прекратени. Труд и право (12).

15. Мръчков, В. 2017. Подготвя се ратификацията на Конвенция №131 на МОТ за минималната работна заплата. Труд и право (12), pp. 26-33.

16. Мръчков, В. 2018. Комплексни законодателни мерки срещу неизплащане или забавено изплащане на заплатите. Труд и право (1).

17. Радоилски, Л. 1948. Трудово възнаграждение. София: Институт за социалн проучвания.

18. Радоилски, Л. 2008. Трудово възнаграждение. София: УИ "Св. Кл. Охридски".

19. Средкова, К. 2011. Трудово право. Специална част. Дял I. Индивидуално трудово право. София: УИ "Св. Кл. Охридски".

20. Халачев, С. 1960. Правото на работника или служителя върху добросъвестно получените надплащания за трудово възнаграждение. Счетоводство (11).

21. Цанков, П.; Андреева, А.; Йолова, Г. & Димитрова, Д. 2006. Основи на публичното право. Варна: "Наука и икономика", ИУ-Варна, с. 119-131.

22. Цокова, П. 2017. Oчаквани промени в Кодекса на труда - основни моменти и дискусионни въпроси във връзка със Законопроект № 754-01-40. Труд и право (10).

23. Янулов, И. 1948. Трудово право. София: УП