Задължения на работодателя за предотвратяване на дискриминационни актове на работното място

Стайков, Ивайло (2004): Задължения на работодателя за предотвратяване на дискриминационни актове на работното място. Published in: Юридически свят. ISSN 1311-3488 No. 1 (2004): pp. 117-134.

Abstract

Резюме: Предмет на научното изследване са разпоредбите на членове 17, 18 и 19 от Закона за защита срещу дискриминацията, които тематично могат да бъдат обособени като юридически задължения на работодателя за предотвратяване на дискриминационни актове на работното място, извършвани от работник или служител спрямо друг работник или служител в предприятието. Първите две разпоредби регламентират юридически задължения на работодателя в процеса на функционирането на индивидуалното трудовото правоотношение, а трета е посветена на юридическата отговорност при неизпълнение на задълженията. Правно-логически те могат да бъдат разгледани и като проявни форми, компоненти на едно по-общо юридическо задължение – предприемането на ефективни мерки за предотвратяване на всички форми на дискриминация на работното място.

Abstract: The subject of the research is the provisions of Articles 17, 18 and 19 of the Law on Protection against Discrimination, which can be thematically distinguished as legal obligations of the employer to prevent discriminatory acts in the workplace committed by an worker or employee against another worker or employee of the enterprise. The first two provisions regulate legal obligations of the employer in the process of functioning of the individual employment relationship and third is devoted to legal liability for non-fulfillment of the obligations. Legal logical, they can also be seen as manifested forms, components of a more general legal obligation - taking effective measures to prevent all forms of discrimination in the workplace.

• Item Type: MPRA Paper
• English Title: Employer's obligations to prevent discriminatory acts in the workplace
• Language: Bulgarian
• Keywords: дискриминация, трудови отношения, работодател, работник или служител, юридически задължения, работно място, трудово право (discrimination, labour relations, employer, worker or employee, legal obligations, workplace, labour law)
• Subjects: J - Labor and Demographic Economics > J7 - Labor Discrimination > J70 - General; J - Labor and Demographic Economics > J7 - Labor Discrimination > J71 - Discrimination; J - Labor and Demographic Economics > J7 - Labor Discrimination > J78 - Public Policy; J - Labor and Demographic Economics > J8 - Labor Standards: National and International > J83 - Workers' Rights; K - Law and Economics > K3 - Other Substantive Areas of Law > K31 - Labor Law

References

1. Борисов, О. Ред за изработването и приемането на конвенции и препоръки на Международната организация на труда. – Държава и право, бр. 7, 1989, с. 48-58.

2. Борисов, О. Право на Европейския съюз. 5-то прераб. и доп. изд. С.: Нова звезда, 2003.

3. Василев, Ат. Трудово право. Бургас: БСУ, 1997.

4. Ганев, В. Учебник по обща теория на правото. Том ІІ. 3-то доп. изд. С.: Изд. полиграфическа къща 7М График, 1993.

5. Гиргинов, Ан. Наказателно право на Република България – обща част. С.: Софи-Р, 2002.

6. Григоров, Св. Непряка дискриминация – нов момент в трудовото правоотношение. – Труд и право, 2001, бр. 9, с. 11.

7. Дерменджиев, Ив. Въпроси на изпълнението на административноправни задължения. – Правна мисъл, бр. 3, 1965, с. 64-71.

8. Дерменджиев, Ив. Административно право на НРБ – обща част. 1-во изд. С.: УИ “Св. Кл. Охридски”, 1989.

9. Димитров, Д. Административно право – обща част. 6-то прераб. изд. С.: Сиела, 2002.

10. Димитрова, С. Институционално взаимодействие в процеса на европейска интеграция и ролята на парламента в България. С., 2002, с. 21-22.

11. Друмева, Ем. Уредба в Конституцията. Равенството като принцип. – В: Европейско и национално антидискриминационно правно регулиране. Учебно помагало. С.: АПОИ и Институт за правни науки при БАН, 2003, с. 127-134.

12. Иванова, Р. Сближаването на българското законодателство с европейското право. – Правна мисъл, 1996, бр. 3, с. 96-99.

13. Илиева, Ир. Уредба на принципа на равенството и недискриминацията в отделни закони. – В: Европейско и национално антидискриминационно правно регулиране. Учебно помагало. С.: АПОИ и Институт за правни науки при БАН, 2003, с. 135-168.

14. Йосифов, Б., Б. Балабанов. Непозволено увреждане. Текст с коментар и синтез на съдебната практика. С.: УИ “Св. Кл. Охридски”, 1989.

15. Конституцията от 1991 година и участието на България в международните договори. С.: Сиби, 1993.

16. Лазаров, К. Принудителни административни мерки. С.: Наука и изкуство, 1981.

17. Маркова, Пл. Социална политика. – В: Основи на европейската интеграция, 2-ро изд. С.: Център за европейски изследвания, 1998, с. 272-296.

18. Милкова, Д. Презумпцията в правото като способ на юридическата техника. – Съвременно право, бр. 1, 2002, с. 7-18.

19. Милкова, Д. Юридическа техника. С.: Сиби, 2002.

20. Милованов, Кр. Дисциплинарно уволнение. С.: БАН, 1967.

21. Мръчков, В. Правна и политическа същност на конвенциите и препоръките на Международната организация на труда. – Правна мисъл, бр. 1, 1975, с. 13-26.

22. Мръчков, В. Българското трудово законодателство и международните трудови конвенции и препоръки. С.: Наука и изкуство, 1978.

23. Мръчков, В. България пред международните трудови норми. Встъпителен коментар към Сборник Международните трудови конвенции в България. С.: КНСБ, 1992, с. 24-33.

24. Мръчков, В. Сближаването на българското с европейското право и законодателната дейност на Народното събрание. – Съвременно право, 1996, бр. 2, с. 7-16.

25. Мръчков, В. Европейското споразумение за асоцииране и някои въпроси на трудовото право. – Правна мисъл, 1997, бр. 2.

26. Мръчков, В. Пълна имуществена отговорност на работниците и служителите. – Труд и право, 1998, бр. 11.

27. Мръчков, В. Въпроси на сближаването на българското законодателство с правото на Европейския съюз. – Правна мисъл, 1998, бр. 1, с. 3-21.

28. Мръчков, В. Международно трудово право. С.: Сиби, 2000.

29. Мръчков, В. Дискриминацията в трудовите отношения. – Общество и право, 2001, бр. 6, с. 17.

30. Мръчков, В. Трудово право. 3-то прераб. и доп. изд. С.: Сиби, 2001.

31. Ненов, Ив. Наказателно право на Република България – обща част. Книга І. С.: Софи-Р, 1992.

32. Павлова, М. Гражданско право – обща част. Том І. С.: Софи-Р, 1995.

33. Попова, Ж. Основи на правото на Европейския съюз. 2-ро осн. прераб. изд. С.: Планета 3, 2001.

34. Радойнов, П. Международноправни форми на икономическото, социалното и културното сътрудничество в рамките на ООН. С.: БАН, 1958.

35. Средкова, Кр. Принципът за недопустимост на дискриминацията по етнически и расов признак според Директива № 2000/43/ЕС от 29 юни 2000 г. и българското трудово и осигурително законодателство. – Юридически свят, 2001, бр. 1, с. 154-163.

36. Стайков, Ив. Дискриминация при прекратяване на трудовото правоотношение. – Съвременно право, 2003, бр. 6, с. 16-19.

37. Стайков, Ив. Защита от дискриминация на работници и служители с намалена работоспособност. – Правен преглед, 2004, бр. 1, с. 101-116.

38. Стайков, Ив. Защита от дискриминация при наемане на работа. – В: Актуални проблеми на трудовото и осигурителното право. Том І. Сборник в памет на доц. Елисавета Христова. С.: УИ „Св. Кл. Охридски”, 2004, с. 128-149.

39. Стоев, С. Научно практически коментар към Закона за административните нарушения и наказания. С.: Наука и изкуство, 1975.

40. Стойнов, Ал. Наказателно право – обща част. С.: Сиела, 1999.

41. Таджер, В. Гражданско право – обща част. Дял І. С.: Наука и изкуство, 1972.

42. Тодоров, Т. Прилагане на международните договори във вътрешното право на България. – В: Актуални проблеми на международното право. Сборник от научни трудове, посветен на проф. Вл. Кутиков. С.: УИ “Св. Кл. Охридски”, 2000, с. 312-328.

43. Цачев, Л. Закон за задълженията и договорите. Текст, съдебна практика, литература и кратки бележки. Том І. 2-ро изд. С.: Изд. “7М”, 1991.

44. Янулов, Ил. Международно трудово право. С., 1947.