Logo
Munich Personal RePEc Archive

Задължения на работодателя за предотвратяване на дискриминационни актове на работното място

Стайков, Ивайло (2004): Задължения на работодателя за предотвратяване на дискриминационни актове на работното място. Published in: Юридически свят. ISSN 1311-3488 No. 1 (2004): pp. 117-134.

[img]
Preview
PDF
MPRA_paper_112758.pdf

Download (459kB) | Preview

Abstract

Резюме: Предмет на научното изследване са разпоредбите на членове 17, 18 и 19 от Закона за защита срещу дискриминацията, които тематично могат да бъдат обособени като юридически задължения на работодателя за предотвратяване на дискриминационни актове на работното място, извършвани от работник или служител спрямо друг работник или служител в предприятието. Първите две разпоредби регламентират юридически задължения на работодателя в процеса на функционирането на индивидуалното трудовото правоотношение, а трета е посветена на юридическата отговорност при неизпълнение на задълженията. Правно-логически те могат да бъдат разгледани и като проявни форми, компоненти на едно по-общо юридическо задължение – предприемането на ефективни мерки за предотвратяване на всички форми на дискриминация на работното място.

Abstract: The subject of the research is the provisions of Articles 17, 18 and 19 of the Law on Protection against Discrimination, which can be thematically distinguished as legal obligations of the employer to prevent discriminatory acts in the workplace committed by an worker or employee against another worker or employee of the enterprise. The first two provisions regulate legal obligations of the employer in the process of functioning of the individual employment relationship and third is devoted to legal liability for non-fulfillment of the obligations. Legal logical, they can also be seen as manifested forms, components of a more general legal obligation - taking effective measures to prevent all forms of discrimination in the workplace.

Atom RSS 1.0 RSS 2.0

Contact us: mpra@ub.uni-muenchen.de

This repository has been built using EPrints software.

MPRA is a RePEc service hosted by Logo of the University Library LMU Munich.